AME Info - دبي - كشف بيت.كوم، أكبر موقع للتوظيف في الشرق الأوسط عن نزعةٍ جديدة في الطرق التي يتّبعها أصحاب العمل للتوظيف. وقد أشارت استطلاعات الرأي أنّ 33% من أصحاب العمل الذين شملهم الإحصاء أفادوا أنّ العامل الأهم في اختيار موقع إلكتروني للتوظيف هو الخبرة الإقليمية.
الإمارات العربية المتحدة: الأحد 04 مايو 2008 - 16:41 GMT+4
ومن شأن تلك الإحصاءات أن تفسّر النجاح منقطع النظير الذي شهده موقع بيت.كوم وهو موقعٌ إقليمي مخصصّ للتوظيف التزم بشكلٍ حصريّ بتأمين احتياجات المنطقة للتواجد العيني والانتشار والخبرة منذ إطلاقه عام 2000 كموقعٍ متخصص في مجاله. إلى ذلك، وفي استطلاعٍ آخر للرأي، أفاد 66% من أصحاب العمل الذين يزورون موقع بيت.كوم أنّهم يختارون 61 إلى 100% من موظّفيهم عبر الإنترنت.

ويأتي إعلان تلك الأرقام بعد مشاركة بيت.كوم في معرض التعليم والتدريب GETEX حيث اعترف الموقع المتخصص في مجال التوظيف بالخطوات التي حقّقها مجال التوظيف عبر الانترنت في منطقة الشرق الأوسط مع وعي طالبي الوظائف اليوم بأهمية تحديث سيرهم الذاتية على بعض مواقع التوظيف مثال بيت.كوم الذي يلبّي متطلّبات سوق التوظيف في منطقة الشرق الأوسط ويؤمّن الموارد البشرية الفريدة.

وقد تبيّن أنّ حوالى 60% من زوّار جناح بيت.كوم الذين تخطّى عددهم الخمسمئة زائر، مشتركون في الموقع إمّا كباحثين غير ناشطين يهمّهم أن يبقوا مطّلعين على الفرص المهمّة أو كباحثين ناشطين يرغبون في إيجاد وظيفةٍ جديدة على الفور أو خلال ثلاثة أشهر. وقدّ حصل العديد من الزوّار على وظيفتهم الأخيرة من خلال بيت.كوم وأفاد عددٌ منهم أنّهم نشروا أكثر من وظيفة واحدة على أكبر موقع للتوظيف في الشرق الأوسط وهم اليوم يسعون إلى توظيف فريقهم الخاص.

ويعلّق الرئيس التنفيذي لبيت.كوم، ربيع عطايا: "إنّ GETEX منتدى أساسي يساعد في ترويج التوظيف وتأمينه في الشرق الأوسط حيث يزوّد الباحثين عن عمل بالوسائل الأسرع والأسهل والأكثر فعالية ليتمكّنوا من إيجاد أفضل الوظائف، كما يسمح لأصحاب العمل بالعثور على أفضل المهارات." ويضيف: "يسمح لنا معرض GETEX بالنفاذ إلى الباحثين عن عمل وإعلامهم ليس بالمنافع المحدّدة فحسب بل بأهميّة التوظيف عبر الإنترنت كأداة أساسية في ترسانة التوظيف الخاصّة بالمدراء اليوم، وقد عزّزت ذلك أحدث أبحاثنا ونتائج استطلاعات الرأي التي أجريناها".

وقدّم بيت.كوم الذي اشترك في معرض التعليم والتدريب GETEX للمرّة الأولى، النصح للباحثين عن عمل عن كيفيّة كتابة السيرة الذاتية وذلك من خلال فريق متخصّص لدى بيت.كوم يملك سنوات من الخبرة في كتابة السير الذاتيّة وتقديم النصح في هذا المجال. كما كان فريق بيت.كوم متوفّراً لإرشاد الباحثين عن عمل حول كيفية الاستفادة من التوظيف عبر الانترنت ونصحهم حول الاستراتيجيات الفعّالة للبحث عن وظيفة، بالإضافة إلى تقديم المساعدة والتعليمات في ما يتعلّق بإجراء مقابلات العمل، وكتابة خطابات المقدمة، والمتابعة.

إلى ذلك، حصل أصحاب العمل الذين زاروا جناح بين.كوم على إرشادٍ مجانيّ لاستخدام تكنولوجيا البحث المتخصصة الخاصة ببيت.كوم بما فيها تقنيّة التطابق الفوري 'InstantMatch' التي تطابق أفضل المهارات من المنطقة والعالم والوظيفة الشاغرة في وقتٍ قياسيّ.

وختم عطايا: "إنّ حدث كمعرض GETEX يؤمّن لنا الملتقى المثالي لنتشارك مع الباحثين عن عمل وأصحاب العمل في أهم التوجّهات والبيانات الخاصة بسوق التوظيف، فيما يمنحنا فرصةً لتحليل احتياجاتهم ومتطلّباتهم لنتمكّن من تطوير خدماتنا بغية تلبية تلك الإحتياجات. وإن نظرنا قدماً، نرى أنّ كلّ المؤشرات تدلّ إلى أنّ التوظيف عبر الإنترنت سيضطلع بدورٍ ذي أهمية متزايدة في الطريقة التي تتبّعها الشركات للتوظيف. وحين نبقى على وعي واطّلاع على مختلف أنواع الخدمات التي يحتاجها أصحاب العمل والباحثون عن الوظائف، يمكننا أن نستمرّ في تأمين التقنيات المتخصصة في مجالنا والمحافظة على بساطة عملية التوظيف على الإنترنت وسهولتها وفعاليتها الشديدة".